汽车4s店维修招聘,汽车4s店维修招聘信息

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于汽车4s店维修招聘的问题，于是小编就整理了3个相关介绍汽车4s店维修招聘的解答，让我们一起看看吧。

1. 4S店一般招不招人？
2. 4s店招聘售后要求什么条件？
3. 维修招聘怎么写？

4S店一般招不招人？

很少招，如果频繁招人只能是有问题，大厂信誉好，各方面有保证，小厂不保险啊，汽车现在是热门，是美容还是维修不一定，我感觉维修事每个人都必须经历的，美容就没那么确定了。

4s店招聘售后要求什么条件？

岗位职责： 1、提供诊断、建议并做追踪记录 在约定地点的车辆旁为客户提供维修建议；进行故障诊断 安排试车检查，以确保由维修技师和维修车间技术主管进行正确诊断 对处理事故损坏提出建议 2、其他工作 在开始维修前检查零件的供应情况 在服务建议讨论框架内，依照经销商工作标准提供附件和精品及服务 3、根据维修能力***相关服务

任职要求： 1、大专以上或同等学历. 2、2年机工和2年以上相同职位的工作经验/奥迪厂家相关认证 3、熟悉汽车理论、汽车构造及维修知识，处理投诉的知识 4、具有良好的沟通协调技能和谈判技巧，抗压能力

维修招聘怎么写？

招聘维修师傅一名。

要求男性，年纪60岁以下，有维修空调三年以上经验，熟悉各种情况的处理，工资5000加提成，工作时间早八晚五。周六周日不休息，供吃供住，也有通勤车。三个月试用后缴纳五险一金，逢年过节发放双倍工资。

希望大家积极报名。

1、 熟悉机械维修理念，能够作出准确的检测判断。

2、具有解决问题的能力和强烈的责任感。

3、有良好的沟通技巧，为客户提供良好的服务。

4、具有相关行业的工作经验。工作薪酬优厚，其他***发放同公司政策。

申请人请将简历发送至邮箱 xx@xx*** 或传真至xxx 。如有更多疑问，请致电xxx咨询

到此，以上就是小编对于汽车4s店维修招聘的问题就介绍到这了，希望介绍关于汽车4s店维修招聘的3点解答对大家有用。

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